Problème de gestion ou de culture ?

«The significant problem we have, cannot be solved at the same level of thinking with which we treated them.» Albert Einstein
Pour les experts du travail, professeurs de management, conseillers en relations industrielles, la gestion du rendement qui est le principe moteur dans toute une organisation apprenante, en l’occurrence les universités, passe par l’évaluation obligatoire, formelle [...]

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